Manager de Proximité H/F - SODEV

En tant que Manager de Proximité, vous jouerez un rôle clé dans la gestion opérationnelle et stratégique de la Biofabrique La Coccinelle. Vous serez responsable de l'optimisation des performances d'une équipe de 15 personnes et des ressources, tout en mettant en place des actions concrètes pour assurer l'atteinte des objectifs de développement. Votre capacité à allier management d'équipes, gestion de projets et coordination interservices sera essentielle pour piloter l'activité avec efficacité et vision.Vos missions incluront :Management des équipes et pilotage opérationnel :- Diriger et encadrer les équipes Production, R&D et Conseil aux producteurs, en garantissant la performance opérationnelle quotidienne et en contribuant à l'atteinte des objectifs globaux de l'entreprise.- Piloter la coordination entre l'ensemble des différents services (Production, R&D, Conseil) pour assurer une synergie optimale et un alignement des priorités.- Assurer une gestion proactive des équipes : planification, suivi des absences, gestion des plannings et optimisation des ressources humaines en fonction des besoins stratégiques.Responsabilité opérationnelle et sécurité :- Garantir un environnement de travail sécurisé et conforme aux normes de sécurité, avec une vigilance particulière sur les processus de production et les aspects humains.- Superviser la maintenance préventive et curative des équipements et installations, en étant force de proposition pour améliorer l'infrastructure et les conditions de travail.- Piloter la gestion des urgences et des imprévus matériels, en réagissant rapidement pour maintenir la continuité des activités.Optimisation des ressources et gestion des achats :- Assurer une gestion rigoureuse des stocks et des achats pour soutenir les objectifs de production, en veillant à l'optimisation des coûts tout en garantissant la disponibilité des ressources nécessaires.- Proposer et mettre en place des stratégies d'approvisionnement et de gestion des stocks, adaptées aux besoins spécifiques des différents services (Production, R&D, etc.).Profil recherché- Formation supérieure (Bac +4/5 en gestion et/ou management) ou Expérience d'un minimum de 5 ans en management d'équipe pluridisciplinaire - Compétences clés :o Leadership avéré, capacité à fédérer les équipes autour de projets ambitieux.o Excellente communication, tant interne qu'externe, avec une forte capacité à représenter l'entreprise auprès de divers publics (agriculteurs, partenaires, institutions).o Expérience confirmée en gestion des stocks, en approvisionnement et en maintenance de sites.o Compétences en gestion de projets, avec une approche orientée résultats.o Connaissance des enjeux et défis du secteur de l'agriculture durable et de la protection biologique intégrée serait un plus.Nous recherchons un leader stratégique, capable de structurer et d'optimiser l'organisation tout en assurant une croissance soutenue à travers une gestion efficace des ressources humaines, commerciales et matérielles.Pourquoi nous rejoindre ?- Un cadre de travail unique : Travailler à La Réunion dans un contexte agricole très dynamique- Une équipe passionnée : Vous intégrerez une équipe dynamique, où la collaboration et l'innovation sont au coeur de nos projets.- Autonomie et responsabilités : Nous offrons aux équipes une grande liberté pour déployer leurs compétences.- Un impact concret : Vous contribuerez à la promotion d'une agriculture plus durable et respectueuse de l'environnement.Si vous êtes passionné(e) par l'agriculture durable, le management d'équipes et la protection biologique intégrée, et que vous souhaitez rejoindre un projet porteur de sens, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !

Experience: 5 An(s)Compétences: Encourager la collaboration entre les membres de l'équipe,Gérer un planning,Motiver et former l'équipe pour améliorer le service client,Participer à l'animation, et au management des équipes en environnement fonctionnelQualification: Agent de maîtriseSecteur d'activité: Fonds de placement et entités financières similairesListe des qualités professionnelles:Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

• Agriculture
• Gestion des achats
• Conduite de projet
• Autonomie
• Gestion des stocks
• Pro-activité
• Formation des équipes
• Force de proposition
• Management d'équipe
• Optimisation des coûts
• Empathie