Intervenant en Garde d'Enfant à Domicile H/F - Sarl Sakura
- CDI
- Sarl Sakura
Les missions du poste
Babychou services c'est :
Des familles proches de votre domicile, des liens forts avec les enfants.
Une formation avant prise en charge des enfants par Babychou Services pour une aisance et vous permettre de donner le meilleur de vous-même pendant les gardes
Une valorisation et considération de votre métier
Un gain d'expérience confirmée
Une indépendance et un savoir-faire apprécié pour vos prochains postes dans la petite enfance !
Votre profil :
Assurer la sécurité et le bien-être des enfants en tout temps.
Planifier et organiser des activités créatives et éducatives adaptées à l'âge et aux intérêts des enfants.
Préparer des repas sains et équilibrés pour les enfants, en tenant compte des allergies et des préférences alimentaires.
Assurer une communication ouverte et régulière avec les parents, en fournissant des mises à jour sur les activités quotidiennes, le développement et le comportement des enfants.
Respecter les horaires établis par les parents et s'adapter aux besoins changeants de la famille.
Maintenir un environnement propre et sécurisé, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité les plus élevées.
La transparence : Etre transparent envers Babychou Services, envers les parents, envers l'enfant
La disponibilité : Etre joignable et disponible pour vos familles
La bienveillance : Etre une personne de confiance et de conscience envers les enfants tout comme les familles.
Vos missions principales :
Vous serez amené à vous occuper d'une ou plusieurs familles sur le secteur du SUD : Tampon / Saint Pierre. En fonction de votre secteur d'habitation.
Récupérer un ou plusieurs enfants à la sortie de l'école et les ramener à la maison en attendant le retour des parents.
Préparer le goûter du mercredi.
Aider aux devoirs.
Proposer des activités adaptées au gout et à l'âge des enfants.
Accompagner les enfants aux activités extra-scolaires.
Veiller à sa sécurité et à son épanouissement pendant les gardes.
Exigences :
Expérience préalable dans la garde d'enfants et/ou diplôme.
Connaissance des meilleures pratiques en matière de soins, de développement et d'éducation des enfants.
Capacité à établir et à maintenir des relations de confiance avec les enfants et les parents.
Souci du détail et aptitude à assurer la sécurité des enfants en tout temps
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Compétences requises
- Autonomie
- Empathie